Cette offre est lié au département Finance & accounting
Mots clés:
Compta
About Malt
Malt is the fastest-growing European marketplace connecting over 320 000 freelancers with more than 40 000 clients in search of talent to contribute to their projects(e)Our platform provides a simple and secure one-stop shop for all the administrative, legal, and payment processes involved in freelancing.
Founded in 2013 by serial entrepreneur Vincent Huguet and tech freelancer Hugo Lassiège, our European scale-up aims to revolutionize the world of work by creating a community in which everyone is free to choose the best people to work with.
We are a tech company with a human approach:
- Over 300 Malters sharing one culture
- Committed to equality and diversity (50% women/men parity of Malt Leaders)
- Offices in France, Spain, Germany, Belgium and the Netherlands
- 112 M € raised with ISAI, Serena, Eurazeo Growth & Goldman Sachs
- Twice recognised by LinkedIn as one of the best start-ups to work at
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A propos de la fonction Finance chez Malt :
La Mission du département Finance est de positionner Malt dans la meilleure position pour atteindre son ambition d’hyper croissance (1Md€ de GMV d’ici 2024, en faisant le leader sur le marché européen), tout en ayant en ligne de mire la profitabilité à moyen-terme.
Dans ce contexte, la Comptabilité est une pierre angulaire, grâce à sa position centrale lui permettant de donner une vue la plus à jour possible et avec un analytique évoluant au fil des besoins opérationnels et du management.
Ta mission :
Sous la supervision de l’Accounting Director, Malt recherche un(e) comptable pour son entité française, en charge du cycle comptable général (clients/social/immobilisations).Tu arrives dans une période de structuration de Malt et de la comptabilité, et prendras part à l’exécution des projets supportant la stratégie long-terme de Malt(e)En pleine expansion à l’internationale, des missions sur la consolidation te seront confiées.
Description du poste :
Cycle Social : Contrôler et intégrer les éléments de paie (salaires, charges sociales, bonus), calculer et comptabiliser les provisions CP/RTT, intégrer les provisions Bonus(e)Cadrer les cycles Salaires et Charges sociales.
Cycle Immobilisations : Contrôler et actualiser les immobilisations et enregistrer les dotations aux amortissements, mettre en place et maintenir un process d’inventaire des immos en relation avec l’IT et l’Office Management(e)Cadrer les cycles Immobilisations et Amortissements.
Cycle Intragroupe : Enregistrer les factures intra groupe, contrôler la réciprocité des écritures entre filiales, améliorer le process actuel et l’adapter aux nouvelles ouvertures de filiales.
Clôtures mensuelles : Prendre une part active au process de clôture mensuelle en étant garant de la complétion de toutes ses étapes, en lien avec la comptabilité fournisseurs et le contrôle de gestion(e)Vérification et analyse de la comptabilité analytique, rapprochements bancaires.
Profil Recherché
- Tu disposes d’au moins 5 ans d’expérience similaire en comptabilité, idéalement dans un contexte de forte croissance et international.
- Tu es à l’aise sur les règles comptables et fiscales françaises.
- Tu es rigoureux(se) et organisé(e), avec un bon sens business et sais travailler en équipe.
- Tu sais mettre en place des process lorsque nécessaire ou adapter l’existant.
- Tu disposes d’un bon sens de la communication et sais adapter ton discours aux différents interlocuteurs (opérationnels, financiers, experts outils)
- Tu possèdes un bon niveau d’anglais opérationnel
- Tu connais les outils, notamment ceux utilisés par Malt aujourd’hui sur le scope comptabilité (Spendesk, NetSuite) et tu es à l’aise sur Excel.
☞ 1er Screening de 45 min avec Hamza (Talent Acquisition Manager) par Zoom pour te présenter et échanger à propos de Malt et du poste.
☞ Round 1 avec Nicolas Lechien, Head of Finance pour entrer plus dans le détails de tes missions et de ton background.
☞ Round 2 : Study Case
☞ Final interview avec Nicolas Roux, CFO+ reference taking
☞ Offre sous 24h pour rejoindre Malt ??
Life at Malt
Our goal is to ensure your personal and professional development, which is why we provide several perks to make your life easier.
- Office and Life at Malt -
One week of onboarding - Learn about our culture and product before diving into your new role in your team
Paris office - La Malterie in the heart of Paris 02
Home office - Up to 2 days remote per week(e)We believe that exchange between people is important, but sometimes it is easier to concentrate at home
Events :
- Annual off sites - Les Arcs, Amsterdam, Séville, Agadir… What’s next ?
- All Hands : monthly meeting point to be updated on fresh internal news.
- Karaoke : Our team has been karaoke fanatics since day one
Kitchen - free coffee, snacks and fruit every day
- Malter’s benefits -
Lunch vouchers - With the Swile card, you can eat wherever you want for lunch (the team already has a list of its fave restaurants)
BSPCE - for every malter
Free books - For any subject directly or indirectly related to your work, we will order the book for you, without any approval process or headaches
Parenthood - special parenthood policy
RTT - Minimum 8 days off in addition to the legal 25 days
Transportation :
- Pass navigo - 50% reimbursement of transportation costs
- Bike - If you prefer to bike, Malt will reimburse you on your trip
Gym - A gym is available for Malters to keep fit
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