Cette offre est lié au département Produit
Fondée en 2008 en France, Meilleurs Agents a pour ambition de rendre le marché de l’immobilier plus transparent, plus fluide et plus efficace.
Un savoir-faire inégalé en data&science immobilière pour démocratiser l’accès à l’information immobilière
Pour que les particuliers puissent prendre les bonnes décisions, Meilleurs Agents produit de l’information sur les prix et sur les professionnels de l’immobilier grâce à son expertise avancée en matière de data&science immobilière(e)En effet, Avec plus de 20 data scientists et data ingénieurs, 5 doctorant.e.s et des partenariats avec les plus grands centres de recherche français, Meilleurs Agents dispose de l’équipe en data & science immobilière la plus prestigieuse d’Europe(e)Cette équipe met son savoir-faire au service d’une analyse toujours plus détaillée du marché immobilier et a réussi à créer l’outil d’estimation de prix le plus précis du marché et des cartes des prix immobiliers à l’adresse dans les plus grandes villes de France.
Un modèle qui a fait ses preuves sur le marché français depuis plus de 13 ans
13 ans plus tard, Meilleurs Agents est aujourd’hui devenu le leader de l’estimation immobilière en France et une plateforme incontournable de l’immobilier avec 2,5 millions de visiteurs uniques par mois et la moitié des agences immobilières en France présentes sur la plateforme(e)Le business model de Meilleurs Agents basé sur un modèle SAAS génère une croissance annuelle de +30% de CA sur les 4 dernières années, ce même niveau de croissance est prévu pour 2021(e)Une augmentation également du côté des salariés où la plateforme a prévu d’embaucher 100 nouvelles personnes en France en 2021, venant renforcer les rangs des plus de 350 collaborateurs.
L’export du savoir-faire en Europe
Rachetée par l’Allemand Axel Springer pour 200 millions d’euros en 2019 (plus gros rachat de la French Tech en 2019), Meilleurs Agents a désormais la possibilité d’exporter sa technologie, sa vision et sa stratégie en s’appuyant sur l’ensemble des plateformes du groupe allemand Aviv-Axel Springer(e)L’ambition est de faire de toutes les plateformes immobilières du groupe Aviv - Axel Springer, les leaders de l’estimation immobilière dans leurs pays et pour Meilleurs Agents de participer activement à la construction du marché immobilier européen de demain.
Serez vous la ou le prochain.e à faire partie de l’aventure ?
Quelques mots sur le contexte de ce recrutement
Le rôle et la composition de l’équipe
Le rôle de l’équipe Produit de Meilleurs Agents est de découvrir les besoins de nos utilisateurs et utilisatrices et de concevoir les fonctionnalités adaptées pour y répondre dans une véritable logique de Discovery / Delivery(e)Elle est composée d'une trentaine de personnes réparties ainsi :
1 CPO
1 équipe Product Design
1 équipe Product Manager B2C, B2B et Salesforce
1 équipe Product Specialist
1 équipe Performance Marketing
1 équipe Stratégie internationale
L’organisation tech/produit
Afin d’atteindre les objectifs ambitieux de croissance, et conserver notre agilité dans un contexte de fort recrutement, Meilleurs Agents a fait le choix en 2017 d’adopter la méthode de management basée sur les OKR.
Pour cela, nous fonctionnons en impact teams : une équipe pluridisciplinaire réunissant des développeurs et développeuses, des product designers et des product managers(e)Si vous voulez en savoir plus sur notre organisation produit et tech basée sur le modèle des OKR et son impact sur notre business, vous pouvez regarder cette vidéo de notre CTO et de notre VP Product lors de La Product Conference 2018.
Pour atteindre ces objectifs, nous avons développé un fort processus de Discovery et nous suivons un Delivery agile (mélange de Scrum et Kanban) avec plusieurs rituels : daily meetings, sprints de 2 semaines, démos produit et apprentissages au reste de l’entreprise à la fin de chaque sprint.
Nous n’avons pas de scrum master, de responsable QA ou de Product Owners dans les équipes : vous pouvez découvrir pourquoi dans cet article.
En termes de taille et d’organisation, nous ne sommes pas une startup early stage (qui manque de structure et de moyens), ni une grosse entreprise (où les services sont silotés)(e)Nous avons des moyens et des process qui encouragent l’innovation.
La culture Produit chez Meilleurs Agents
Nous sommes convaincu.es que pour progresser, le partage de connaissances et la veille technologique sont indispensables(e)Nous organisons donc régulièrement plusieurs événements :
- Une guilde Product Management et Product Design tous les quinze jours pour partager nos connaissances
- Nous organisons et participons à de nombreux meetups, talks et conférences (LPC, Web2Day, Tech Rocks, Flow Conference etc.)
- Un club lecture pendant lequel nous présentons le résumé des derniers livres inspirants que nous avons lu
- Des hackathons avec les équipes techniques tous les deux mois
- Une journée de culture sharing tous les deux mois dont l’objectif est de partager autour de sujets techniques ou méthodologiques, mais aussi de présenter des side projects
- Nous partageons aussi avec les autres entités du groupe Axel Springer
Au quotidien, vos missions seront les suivantes ?
- Définir la stratégie de contenu en fonction de la vision produit et du positionnement de marque en collaboration avec le département Brand
- Mettre en place méthodologie et outils nécessaires à une collaboration efficace avec équipes produit, design et mktg
- Créer et valider le contenu sur le produit
- Co-concevoir et améliorer l’expérience utilisateur au travers d’un contenu pertinent
- Conduire de la recherche utilisateur et analyse data au service du contenu
Ce qui nous plaira le plus chez vous ?
- Vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 2 en UX Writing ou plus de 5 ans tant que Concepteur Rédacteur
- Vous avez une appétence pour les méthodologies de recherche utilisateur et la culture produit
- Vous maitrisez Figma
- Vous faîtes preuve d’écoute, êtes centré.e utilisateur avec une attirance pour le storytelling, vous êtes SEO friendly et aimez la collaboration
Ce qui vous plaira le plus chez nous ?
- Un rôle qui a un véritable impact sur la croissance de MeilleursAgents.
- Une brillante équipe avec laquelle collaborer au quotidien pour relever des challenges toujours plus stimulants
- Une véritable volonté de vous accompagner dans votre carrière afin que vous puissiez grandir avec l’entreprise
- Un environnement de travail technophile, des méthodes de management (OKR) qui encouragent l’autonomie et le leadership
- Une ambiance et un cadre de travail exceptionnels en plein cœur de Paris, avec quelques avantages toujours appréciables (salle de sport, restaurant d’entreprise haut de gamme, team buildings etc.).
- Mais aussi : RTT, prime d’intéressement, budget pour choisir votre matériel, budget pour aller à des conférences, télétravail partiel, hackatons, culture sharing etc.)
Ça vous parle ? La suite se passe par ici
- Call et entretien avec un.e de nos recruteur.ses
- Entretien en visio avec Solène, Head of Design
- Test métier suivi d'un débrief
- Prise de référence
- La proposition finale ! ?
Pour aller plus loin
Venez lire des articles de notre équipe Produit sur notre blog : Medium Meilleurs Agents engineering
Qu'attendez-vous pour nous rejoindre et contribuer à rendre l'immobilier plus transparent ? ?
Chez Meilleurs Agents, nous encourageons la diversité dans nos équipes et travaillons à rendre notre environnement de travail inclusif pour tous.
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