Cette offre est lié au département Consulting
Mots clés:
Management
Ta mission đŻ
En tant que Head of Product & People Manager, tu seras amenĂ©.e Ă guider nos clients dans leur transformation Produit et lâamĂ©lioration de leurs pratiques(e)Tu seras Ă©galement le Manager / la Manageuse d'une Ă©quipe chez Thiga pour faire d'eux/elles les meilleur.e.s consultant.e.s & Product People possibles !
Tu auras pour mission :
- d'accompagner des Ă©quipes Produit (management et / ou coaching) chez ton client (comme, par exemple, Decathlon, Carrefour, Cafeyn, Chanel, Deezer, ...) ;
- de cadrer et lancer un nouveau produit ou challenger et améliorer un produit existant ;
- de déployer une vision long terme et coordonner la réalisation concrÚte de la roadmap en immersion au sein des équipes Produit chez ton client ;
- d'encadrer ton Ă©quipe de Thiguys.girls avec du temps dĂ©diĂ© pour t'assurer de leur bonne intĂ©gration pour pouvoir les accompagner dans lâĂ©volution de leur carriĂšre chez Thiga.
CompĂ©tences mĂ©tier đ
- Tu as dĂ©jĂ managĂ© et, aprĂšs une pĂ©riode dâonboarding, tu accompagneras et encadreras ton Ă©quipe de Product Managers-Tu Ă©tablies la stratĂ©gie et la vision produit(e)
- Tu définis la roadmap et planifies les futures versions de ton produit avec une stratégie user centric.
- Tu collabores avec lâUX et lâUI Designer pour concevoir lâexpĂ©rience utilisateur et crĂ©er les interfaces web ou mobile, tu sais prĂ©parer des tests utilisateurs(e)
- Tu connais et utilises des techniques de priorisations (Rice, MoSCow, KanoâŠ).
- Tu travailles au quotidien avec ton Ă©quipe de dev et/ou QA(e)
- Tu maĂźtrises le Design Thinking et le Lean Startup.
- Tu sais interprĂ©ter les KPI mesurant la performance de ton produit et en dĂ©duire lâimpact sur les utilisateurs.
- Tu peux accompagner ton équipe produit dans la définition de ses OKR.
CompĂ©tences relationnelles đ
- La communication : tu donnes de la visibilitĂ© et tâexprimes de maniĂšre synthĂ©tique en Ă©tant Ă©galement Ă lâĂ©coute des autres(e)
- La diplomatie : tu sais dire non tout en défendant tes idées et tes convictions(e)
- La curiositĂ© : tu tâinformes des nouveautĂ©s et des meilleures pratiques en Product Management.
- LâhumilitĂ© : tu sais te remettre en question et apprendre de tes erreurs pour mieux Ă©voluer.
- Shameless : tu parles français couramment tout en ayant un bon niveau dâanglais mĂȘme si quand tu prononces beer, bird, bear ou beard ça se termine en quiproquo đș đ„ đ» đ§
Formations & expĂ©riences đ
- IdĂ©alement, tu as minimum 5 ans dâexpĂ©rience dans une structure Produit (phases discovery et delivery).
- Tu as dĂ©jĂ managĂ© (en direct) et/ ou tu justifies dâau moins une expĂ©rience de Product Leader (Head of Product, Lead PM, Senior PM,...) dans ton parcours.
Nous offrons đ
- Un On-boarding d'une semaine pour rencontrer tes collÚgues dont 3 jours de formation pour bien démarrer.
- Du confort avec deux jours minimum de tĂ©lĂ©travail par semaine selon le client complĂ©tĂ©s par un accĂšs Ă un catalogue de matĂ©riels, ainsi quâun Macbook Air ou un PC selon ta prĂ©fĂ©rence(e)
- Du fun avec des ThigapĂ©ros, des Squad-building et un sĂ©minaire (en prĂȘtant attention Ă notre empreinte carbone).
- De lâapprentissage avec 6 jours de formations Ă lâannĂ©e et beaucoup de contenus pour te faire monter en compĂ©tences(e)
- Et pleins dâautres avantages comme une carte Swile, le remboursement de ton abonnement de transport/forfait mobilitĂ© durable, etc.
Les Ă©tapes đą
- Un prĂ©-entretien tĂ©lĂ©phonique avec un membre de lâĂ©quipe recrutement(e)
- Une rencontre en personne ou par visio avec un des associés : Hugo, Alexandre ou Stéphane pour valider tes acquis(e)
- Une Ă©tude de cas avec deux consultant.e.s afin de confirmer ce que tu sais mettre en pratique
- Un dernier Ă©change pour apprĂ©cier lâentente mutuelle(e)đ€
Thiga accueille toutes les personnes compĂ©tentes et passionnĂ©es et s'engage en faveur de la diversitĂ© culturelle, l'Ă©galitĂ© hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapĂ©s â au contraire nous considĂ©rons la diversitĂ© comme une grande richesse !
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