Saagie recrute un(e)

Team Lead Back-End (Kotlin / Java)

CDI • Paris, France

Cette offre est lié au département Engineering


Saagie aims to accelerate the time-to-value of business innovation by making data projects less complex(e)To do this, we have created a DataOps platform for data engineers, enabling them to bring together the most popular technologies to deliver and run data projects easily, quickly, and reliably(e)

The people behind the platform are an amazing group of individuals based in Paris and Rouen, all working towards the same goal: enabling our customers achieve great things with their company’s data. 

We’ve been named one of the 120 most promising startups by the French government’s French Tech initiative—and this is just the start of our incredible journey! Our team won’t rest until we’ve found a different way to take every data project from proof of concept (POC) to production(e)

Job Description

En tant que Team Lead Back-end, vous contribuez activement à l’évolution du produit Saagie(e)Tes connaissances techniques pointues et ton leadership te permettront de guider et faire grandir les membres de l’équipe produit !

MISSIONS ?

* Prendre en charge la responsabilité d'une Feature Team
* Participer au design technique et au développement du produit
* Coacher, manager et faire progresser les membres de votre team
* Collaborer avec les autres métiers

La répartition du temps :

* 50% sur de la feature (workshop, cadrage technique, developpement, tests, refactoring, code reviews, ...)
* 25% sur des taches techniques (dette technique, bugfix, support, ...)
* 25% à répartir sur la gestion d’équipe, du mentoring, etc

La stack technique :

L’application Saagie propose une plateforme clé en main d’orchestration s’appuyant sur Kubernetes afin de déployer les jobs et apps de nos clients ! 
Le back-end de nos applications de gestion développé en Kotlin pour son côté syntaxe épurée et son orientation fonctionnelle mais aussi du Go pour nos opérateurs k8s et certaines parties “very-back”(e)Autour de cela, on retoruve principalement du Gradle, SpringBoot, ArrowKt, GraphQL,MongoDB, ArgoWF.
Le front est lui basé sur du React.js.
Toute cette base de code se trouve dans un MonoRepo sur lequel est branchée notre stack de CICD: Build, Lint, Sonar, Unit Tests, Int Tests, System Tests (API & UI), auto-deploy sur notre preprod.


PROFIL & ATTITUDE ?

* Vous justifiez d'une solide expérience de développement Kotlin et/ou Java
* Vous justifiez d'une expérience de développement dans un contexte Kubernetes
* Vous savez vous positionner en tant que référent technique et manager de proximité d'une team de 4-6 personnes
* Vous savez motiver et faire monter en compétences les membres de votre équipe (pair programming, coding dojo, …)
* Vous avez une communication constructive afin de faire avancer les sujets
* Travailler dans une équipe Remote First ne vous pose pas de problème
* Ce poste peut être en full remote, dans notre bureau de Rouen, de Paris, où dans notre hub de Montpellier !
GOOD TO KNOW

Nos valeurs chez Saagie ?

Personne ne se ressemble chez Saagie(e)Mais ce qui nous rassemble est notre humour, notre bienveillance et l’envie de construire quelque chose ensemble(e)Nous essayons de rester simple, mais nous ne sommes pas moins créatifs pour autant(e)Nous pensons que la satisfaction de nos clients est la responsabilité de chacun et chacune d’entre nous, peu importe notre poste et nos missions.
Mais être responsable ne signifie pas qu’on se prend trop au sérieux : nous travaillons dur mais essayons (la plupart du temps avec succès) de s’amuser dans tout ce que l’on fait !

Benefits ?

?Organisation flexible : nous sommes remote friendly et nos collaborateurs sont très autonomes dans leur organisation de travail
? Saagie fait partie de l'ecosystème FrenchTech, a fait une série B en 2020 de 25 millions, avec de forts enjeux sur le long terme !
? Un environnement sain : nous sommes accrédités Happy®AtWork, Tech®AtWork et WorkAnywhere® par ChoosemyCompany pour 2022 !
? Grandir avec une startup en pleine croissance et avoir un impact réel et concret sur son évolution
?‍? Evoluer dans une entreprise engagée pour la diversité, l'inclusion, et l'égalité femme homme
? 11 jours de RTT et des 25 jours de congé légaux
?️ Tickets Restaurants (carte Swile)
? Bonne mutuelle (Axa)
? Evènements réguliers : nous aimons passer du temps ensemble !

Vous vous reconnaissez ? Alors discutons-en ! ?

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