Dija recrute un(e)

Responsable de magasin Lille

CDI • Lille, France

Cette offre est lié au département Operations


 

 

A propos de DIJA

Vos courses livrées en 10 minutesun peu trop beau pour être vrai ? Ce n’est pas notre avis.

Métro, boulot, dodo, on sait que vous avez une vie prenante et que vous avez certainement mieux à faire que de courir les supermarchés ou d’attendre (encore une fois) une éternité votre livraison de courses(e)Qu’il pleuve, qu’il vente ou fasse un grand soleil, Dija est là pour vous livrer en 10 minutes.

Notre obsession du moment : travailler nuit et jour pour offrir une livraison de produits (alimentaires, hygiène, etc.) en 10 minutes, à des millions de personnes dans le monde!

Mais pour y parvenir, nous avons besoin de personnes exceptionnelles(e)Et par exceptionnel, nous entendons des personnes qui ont la volonté et le courage de construire le plus grand réseau de livraison de proximité.

 

À propos du rôle

Nous recherchons un responsable de magasin (H/F) pour le secteur de Lille qui veut relever un défi, qui croit en notre mission et qui veut faire croître l'entreprise et se développer personnellement.

Nos magasins distribuent les commandes aux clients et nous recherchons un(e) chef de file énergique et orienté vers l'action, qui gérera une équipe terrain (gestion des stocks, préparation de commandes et livraison)(e)Nos clients comptent sur vous pour : maintenir un inventaire précis afin de s'assurer que tout soit en stock, un processus de préparation de commande plus rapide que vous ne le pensez, et une livraison à vélo sans accros et le tout en  10 minutes.

 

Fonctions et responsabilités

  • Leadership - responsabilité de la performance du site et du management des équipes.
  • Gestion d'équipe - Gérer les objectifs et les priorités des chefs d'équipe et des équipier(e)s.
  • Procédures d’hygiène et sécurité - mettre en œuvre tous les différents processus pour garantir la performance, la rentabilité et la sécurité du magasin
  • Gestion des parties prenantes - assurer une communication fluide entre toutes les différentes parties prenantes entourant le magasin : clients, voisins, fournisseurs, associés, etc.
  • Croissance - identifier les domaines d'amélioration afin d'optimiser les opérations sur le terrain qui nous aident à nous améliorer chaque jour dans tous nos différents sites.

 

Compétences, qualifications et expérience requises

  • La maîtrise de l’anglais est un plus mais n’est pas obligatoire
  • Expérience - au moins 2 ans d'expérience dans la vente au détail, l'entreposage, les opérations sur le terrain ou une expérience connexe.
  • Rapidité - vous avez déjà travaillé dans un environnement rapide et la hiérarchisation des priorités est votre compétence numéro 1.
  • Créateur de communauté - une capacité avérée à fédérer la communauté.
  • Passion - vous êtes passionné par le rôle, désireux d'apprendre et d'essayer de nouvelles choses.
  • Fiabilité - vous êtes capable de faire bouger les choses et de faire en sorte que les choses se réalisent(e)Vous aimez être le propriétaire de bout en bout des processus.

 

Conditions de travail et avantages

  • Rejoignez l'une des startups les plus dynamiques et les plus en vue d'Europe.
  • Façonnez votre rôle et l'entreprise
  • Faites l'expérience d'un lieu de travail entrepreneurial, rapide, axé sur les solutions, discipliné, axé sur l'équipe et amusant.
  • Travail flexible pour soutenir les familles et les différents besoins
  • 25 jours de vacances + jours fériés
  • Remise de l'entreprise et cadeaux gratuits
  • Événements réguliers au sein de l'équipe

 

Pour plus de détails

Dija est un employeur pratiquant l'égalité des chances en matière d'emploi(e)Les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans considération de race, de couleur, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, de perception ou d'identité de genre, d'origine nationale, d'âge, de statut marital, de statut d'ancien combattant protégé ou de handicap.

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